通過(guò)搜集企業(yè)內(nèi)部的案例、訪談、調(diào)研進(jìn)行培訓(xùn)需求調(diào)查，以企業(yè)內(nèi)部的語(yǔ)言、場(chǎng)景和考量融入到培訓(xùn)設(shè)計(jì)的內(nèi)容中，使教材的編撰與企業(yè)需求緊密結(jié)合。課程能給企業(yè)人員帶來(lái)深刻的學(xué)習(xí)體驗(yàn)，并迅速地將所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到日常工作中。

針對(duì)企業(yè)開(kāi)發(fā)的課程，經(jīng)授權(quán)后企業(yè)可享有使用權(quán)，HPO并提供完整的講師手冊(cè)和學(xué)員手冊(cè)，供企業(yè)內(nèi)部自行培訓(xùn)使用。